公證人的工作穩定，具有半官方的色彩
　　法律系畢業生多半以準備司法官、律師考試為標的，較少有人將公證人考試列為第一志願。不過根據法院公證人指出，雖然他們在升遷、薪資上都不若法官優渥，但工作壓力較小，工作時間也較正常。單純的升遷管道，沒有升遷壓力，因此如果你希望從事單純的法務工作，公證人會是一個穩定的選擇。
　　儘管如此，實施新的雙軌制後，公證人制度會逐漸有些改變。曾經參與「新公證制度推度小組」的公證人趙原孫指出，未來司法院有逐漸裁撤法院公證人的構想，在民間公證人的規劃上也有特殊的設計，比如說民間公證人直接受到地方法院的管轄監督，所有收費、執行的過程都必須遵照標準，事務所必須在指定的區域開業，而且不得與律師事務所、其他業務相關行業比鄰以防勾結，也不能以廣告招徠業務。因此民間公證人雖是自營事業，但在重重限制、規範下但仍具有官方色彩。
　　至於民間公證人的收入方面，在司法院的規劃中，期望讓供需之間能夠平衡，因此採取限定區域開業，人數上也以考試錄取名額控制。以台北地區來說，就以每個公證人可以有二十萬的月收入為目標規劃，一來讓他們的收入有一定水準以避免勾結、弊端出現，二來高收入才能吸引法院公證人及法律系畢業生投身民間公證人行列。
　　不過未來民間公證人的業務競爭將難以避免。尤其法院公證人轉任民間公證人，在人脈、實際處理公證業務的經驗較為豐富，自然要比通過高考投身民間公證人的新從業人員來得有競爭優勢。未來經由高考管道投身公證人領域者如何承攬業務，將面臨考驗。而民間公證人能否建立權威性？未來將分攤多少法院公證人的業務量？還有待觀察。
　　
　　人物側寫：台北地方法院所屬民間公證人趙原孫
　　「因為我愛說話，所以我喜歡公證人這個常常要跟人打交道的工作，」在台北地方法院擔任了公證人十二年的趙原孫，一開口就是滔滔不絕的口才。他因為喜歡接觸人，喜歡靈活的工作內容，所以選擇在這一行待下來。
　　雖然公證人是較靜態的工作，但是趙原孫認為接觸不同的案子，還是能變出新鮮感。他舉法官為例，法官的工作範圍較固定，如處理煙毒、詐欺、暴力犯罪的案子等，但公證人的業務種類多，層面較廣，較為靈活。「如果說法官辦案的類型只有八到十種，公證人處理的案件型態往往可以多達四、五十種，而且我們不固定辦某種案件，每一種情況都有可能遇上，」趙原孫解釋這也是他十多年一直對這工作保有新鮮感的原因。
　　當初他投入公證人工作，最主要的原因在公證人考試，將「英文」放在專業科目裡，這在法務人員考試是絕無僅有的，原因就在於公證人要處理不少涉外案件，因此要求英文要有一定水準。他在東吳大學法律系接受的教育以英美法為主，對自己的英文有信心，因此不必花太多時間準備。
　　「東吳法律系的學生主要研究英美法系統，受的英文教育較多；台大法律系的學生素質高，法學科目與外語能力俱佳，因此不少公證人都是東吳、台大法律系的學生，」趙原孫觀察到。
　　從法院公證人轉為民間公證人，也就等於從生活安穩的公務員變身為自負盈虧、單打獨鬥的創業SOHO族，這樣的轉變，趙原孫認為勢在必行。隸屬在法院系統下，公證人最高能升到十職等的主任職位，再來就沒有其他升遷管道了。「我四十歲不到，還年輕啊！」已經到了九職等的趙原孫覺得自己不想在公務員體系中等著退休，況且既然未來公證業務有全面轉為民間公證的可能，不如及早創業，可以早點進入民間公證人領域，擁有先行者優勢。
　　經過一番掙扎，他選擇自行開業，帶著他的專業經驗和人脈，投下資金設立事務所，打算奮力一搏。原來和他在法院有業務來往的留學代辦公司、翻譯公司、移民公司等等，都變成他的潛在客戶，這些人脈資源都變成他開業的競爭優勢......