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轉職應該是有計畫、有目標的行動,為了追求更好的發展,而不是逃避現實環境。

叢書介紹


名稱
  成功者跟你『想』的不一樣
作者
  博恩•崔西
出版日
  2012年6月
定價
  398元 優惠價318元

【作者簡介】
博恩•崔西是美國最負盛名的潛能開發大師,在成功學、銷售策略、個人與商業策略規劃方面,都有一套獨到的絕學。全球500大企業中,有三分之二使用過他的課程與策略;每年全球有45萬人從他的演講中,得到讓業績倍增的心靈啟發。 精通四國語言的博恩.崔西,將管理學、心理學、哲學、社會學融於一爐,已經出版過33本暢銷著作,不但獲得C.P.A.E.美國演說家最高榮譽,他的潛能激發與銷售課程,更連續14年名列美國最受歡迎的訓練課程。 博恩•崔西本身是一位傳奇人物,曾做過伐木工人、遠洋魚工、沿街推銷肥皂的銷售員。他親身應用這本書中所說的12套開發潛能的「心靈軟體」,贏得巨大的事業成功,也為這本書的英文書名——《改變你的思維,改變你的人生》 做了最佳示範。他目前擔任「博恩•崔西國際公司」董事長,在全世界22個國家設有訓練與顧問分支機構。


【內容簡介】
全球每年45萬人聆聽他的演講
博恩崔西的成功語錄
◎ 論競爭優勢
  你只需要在工作表現上,比你同行的人強3%,就能使你獲得競爭優勢。只要做得比別人好一點,就會讓你的遇與他人有天壤之別。
◎ 論正面思考
  從每一個困難和阻礙中,找出正面的價值,訓練自己成為一個「反向的偏執狂」,堅信全世界都在幫助你成功。
◎ 論超越困難
  你應該感謝工作上遇到的問題,如果你的工作一點問題也沒有,那你就要準備失業了。
  公司要的是能解決問題的人,不論你的職稱是什麼,你真正的工作職稱都應該是「問題解決者」,這才是你的價值所在。
◎ 論人脈經營
  許多人有一種錯誤的想法,以為成功的關鍵是設法和有錢有勢的人搭上線,其實最好的方法是讓自己成為別人渴望交往的對象,才是正途。
◎ 論工作態度
  一般受雇員工有50%的工作時間,浪費在與同事的交誼、打私人電話、處理私人事務上。大學只有5%的人,工作時完全投入工作,所以能在職場快速獲得升遷。

目次:
前 言
導論 想法決定命運
重寫心靈軟體 植入成功方程式
斬斷負面情緒的魔咒
第三章 人生藍圖:想像五年後的你
第四章 告別萬年小職員的宿命
第五章 戰勝性格的劣根性
第六章 專業實力躋身贏者圈
第七章 打通人脈無往不利
第八章 學習像天才一樣思考
第九章 喚醒身上的沉睡巨人
第十章 人生美好願景的夢想家
第十一章 生涯遠見與風險管理
第十二章 正派成功者的價值信念







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